社保卡、医保卡 应如何办理 在哪办 需要带什么证件 ？

1、办理社保要看您目前是什么情况，一种是您在企业上班，性质为企业职工参保，由公司给您交纳社保（一般是养老、医疗、失业、工伤、生育，俗称五险），同时代扣您自己应该承担的部分，这种企业参保的保险是可以计算工龄的。一种是灵活就业人员参保，这是属于没有单位的，以个人名义交纳社保的，一般只交纳养老和医疗保险。这种参保是不计算工龄的。

2、办理社保以后，可以到医保中心办一张医保卡，医保卡可以用于医院门诊看病所用和药店买药用。（如果您每月都交了医保以后，医保卡会每月注入2.5%金额作为您可用的，比如是1000的基数，会给您每个月往卡上打25元进去。）

3、正常来说，企业职工参保，企业会给您出（养老20%，医疗7.5%，失业2%，工伤及生育加起来大概有1%多一点）大约31%的社保费用，您自己需要负担（养老8%，医疗2%），一般按您的工资来计算为基数。假设您基数为1000元，则企业要给您出310元左右，您自己出100元左右。但如果您的工资低于当地的社平工资，达不到社保局的要求，则以社保局公布的基数为准。

4、我不太明白您说的公司让自己办是什么意思。是让您完全自己负担费用还是您自己办手续？手续一般都是公司的办公室或者财务会帮您去办的，您自己去办估计还要开证明。

5、如果公司按照法律要求负担了相应的费用的话，当然是越早办越好。象医疗这些如果有大病要求住院的，一般都要求有半年的提前期，即办了医保后半年后才能够住院。象生育这些报销的都是如此了。

如果是有关社保的问题，可以登陆当地社保局的网站，或亲自到社保局去，进行相关政策、法规和问题的了解与咨询。

那里的回复应该是最权威、最全面、最准确的。

祝你好运！