用人单位单方解除劳动合同，那么要与劳动者签订解除劳动合同协议，交代清楚解除劳动合同原因及经济补偿情况，而且在劳动者办理完工作交接后，单位要开具解除劳动合同证明，给劳动者社保手册、员工档案。
该员工自动辞职，单位应按照规章制度或《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定作出处理。 后来要求单位写解除劳动合同协议书，是没有道理的，单位可以不写。但前提是单位已经按相关规定作了相应处理。
你好，最好签署一份离职协议书
可以 他应该自己交离职申请，单位批准，单位没有那各义务
需要签署一份离职协议书,其中要约定条款!防止劳资纠纷!
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