.你要说是因为未上保险和未签合同而提出辞退的,这样公司还是要赔你的.可以找我详细咨询,我在线,乐意给你解答.
不要签这个离职证明，然后去申请劳动仲裁！
只要你没写辞职报告，就算用人单位和你解除的劳动关系！
既然单位辞退你，那么其一定留下一些证据，比如领导找你谈话的内容、工作上的交接安排等，另外，在你不同意的情形下，你可以仍留在单位，或通过报警的方式留下证据，以证明是单位赶你走的。
然后向单位索赔。
只要你有离职通知单，劳动合同，工资条，或工作同事们的证明。
你可以去劳动仲裁部门申请劳动仲裁，请求法律援助
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