ERP实施顾问前景怎么样？

很多人说ERP行业现在算是夕阳产品，前景没有之前好。但是目前这个行业还是蛮缺人的，尤其是高级的ERP实施顾问。

只要你想做肯做用心做，肯定会有前途的。薪资还可以。

再友情提醒一句，这个行业产品迭代更新蛮快的，所以要一直处于学习的状态中，工作相对来说还是蛮辛苦的。

然后来列一下ERP实施顾问几点常规的出路，简单分析下优缺点，具体的可根据自己的实际情况斟酌下。

1.在咨询公司。

优点：①晋升空间较大，小顾问、资深顾问，项目负责人, 经理,合作伙伴。②收入增长也是可期的。③出差安排也更自由。

缺点：越往上越有业绩的压力，也更需要管理技能。当然这些对某些人来说可能也不算是问题。

2.转型，到甲方做顾问。

优点：工作规律。

缺点：收入一般没有乙方高，除非是高价的管理或者架构师的职位，普通顾问在老板心目的价值不大。

3.自由顾问

优点：能成为顶尖顾问的话，基本上上项目带上全家，一年的时间干一个项目（大半年）就可以休息了；

缺点：你所做的ERP模块是否适合做个人项目。因为并不是所有的ERP实施或咨询项目都适合独立顾问的。有部分产品几乎是非团队不可。

判断下你自己的能力是否足够独当一面。独立之前你是否已经有了确定的客户源。

4.搞个小型的公司卖卖服务，很多项目，大公司的部队撤退以后，就会给些好的顾问后期维护的机会，这样存活不成问题，搞大难说。

5.从事顾问教育，给顾问做培训或者在大学上课。

优点：来钱快且多

6.到原厂商公司，做销售，售前支持，Lab研发，Sustain Support等。

当然如果你只想做技术，对管理完全没兴趣的话，那职业道路基本一目了然，从junior consultant到consultant再到senior。年纪越大，经验越丰富，越值钱。但能一辈子在一条道上坚持不懈，精益求精钻研技术的人，实在太少。

而且做技术，晋升空间没有管理的快，还容易遇到瓶颈。

你好，我做erp实施顾问已有五年，希望我的回答你会满意：
综合来讲是个比较辛苦但是急剧挑战的工作，薪酬一般是基本工资+项目提成。
1、ERP实施首先你要有一定的数据库基础（一般是SQL语言），因为很多erp实施是基于平台开发的，数据库是重点，当然你对编程软件精通是再好不过了
2、在选择做erp实行顾问时建议你选择最好是你了解的行业，一般erp的实施伴随着企业流程的改进，管理的改善。
3、就是你态度问题了，erp上线要加班是很正常的，当然还有出差，就看你能不能坚持了，坚持了就成功了。
4、这个真的很能锻炼磨练一个人，当然你进软件公司前要有选择，尽量要大一点。

国内ERP实施顾问现状

近几年发展还不错，企业的需要量增加，ERP实施顾问培训公司也正在增多，例如深圳尔雅，就是一家致力于改变咨询顾问生态的先驱型顾问服务公司，从里面出来之后就上岗也能拿到5K的每月工资

很好的职业，不过不知道你的基础如何。、
从事这个行业需要懂得企业管理、良好的沟通、出色的文案策划、软件的基本知识和软件运行逻辑及必要的IT技术
不过，家常加班和熬夜，及无休止的出差也是特征之一，要有思想准备哦