广汽研究院的待遇 在中国的汽车研发机构里是比较有竞争力的,不是最好,但绝对不差~
社保、公积金比例都不低(具体比例不便公布),其他各种福利亦较多,而且比较有发展前景,因为广汽研成立较晚,某些体系正在建设中,现在很多车型都在研发中,前景较好,现在过去 几年后就是元老人物~
告诉你几个个你可能不太愿意接受的事实:
1.你四年工作经验在广汽研可能工资不如应届研究生的高,目前已出现很多这种情况。
2.这里的晋升很困难,目前大部分职位都被一些老员工占据着,他们不升职或跳槽你们是没有机会升职的。
3.有绩效考核,但是没有职位的员工很难得到A或者B(这两种是额外有钱拿的),大部分是C,那 A、B都被谁拿去了呢,答案是各部长、科室长、组长、项目经理等一干人马。
4.部长、科室长不管项目、不管技术,但是他们却掌管各位工程师的绩效考核,所以技术工作做得好不代表你的绩效考核就一定好。
4.官僚主义盛行(国企嘛)
5.公积金比较高,但所有收入、福利都加起来工资总数在国内研究院之间对比算中下!
6.这是个养老的好地方。
兄弟。有没有进去的 私聊我
说这里是养老的地方,我不服;说这里总的收入是国内研究院中下,我不服;在汽车行业里,更高的收入的研究院,还有哪些呢?我感觉这里很有活力,很有激情。
年薪15~20万,钱不是问题,看你有没有本事来啦。进来了,工作是相当的轻松,相对奇瑞吉利而言啦。但是工作效率很高,原因在于这里的工程师工资很高,本事也很高,一个零件的重复设计率低。