最好别这样做，打辞职报告，旅行必要手续。才符合劳动法。否则就是自动离职，以后谁敢要你？
应该有，首先，你违反了签订的劳动合同，法律会对你有所惩戒。
其次，个人档案是就业必须要有的鉴定，你不要社保没关系，但是档案丢弃，就相当于你没有了之前那么多年的社会经验，是一张白纸。试问，以后找工作，谁来证明你曾经的资历？
最后，没有档案，直接影响你找下一份工作以及下一个单位对你的接受正常程序。没有单位接收，你就是黑户，办不成新的社保。没社保，你就是不受法律保护的，有苦难自己承担。
再最后，一个能够抛弃现已经签合同的单位的员工，甚至能不要自己的档案和社保求翻身的人，即便是有单位接受，以后别人知道这种事情，你也走不远。做人最基本的诚信和可靠，你没有。
总之，希望兄弟慎重对待选择去留，这不是儿戏。行走社会，要脚踏实地。
影响倒不大，除非你公司起诉你，但是档案很重要呀！千万要慎重！
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