北京的医药代表进，最好有区域老板。谢谢

1.你有工作经验，做过301.军总，306有客户群，也在合资公司呆过，工作经验没有问题。
2.你的学历呢？NOVARTIS,BAYER,PFIZER,GSK,MSD,LILY,Sanofi-Aventis，JOHNSON等等的最低要求是专科，你学历专科以上，也没问题。至于你说的机械专业不对口，那完全不是不要你的原因。我见过学光学的，学计算机的，学文科的，不都进去了么。
所以你也不需要先进国企做药代，那样浪费时间。
3.以上两点没问题，那么就剩下投简历的问题了。你说的很对，网上投简历非常困难，HR都不一定能看到，别说面试机会了。
所以找个圈内朋友推荐是最快的途径。问题是，你做过药，没有认识的外企朋友吗？百度上这么号召没有人会随便推荐你的，人和你都不认识，会随便把你简历推荐给老板吗？哥们教你个方法，去你熟悉的医院，像301军总之类的，找你熟悉的客户，让他们帮你找外企的代表或地区经理推荐，或者去诊室一坐，就找代表聊天，坐个个把月，自然就有熟悉的代表了，那时候再请他们帮忙，一定会有机会的。网上太乱，很少有人会给你机会的，呵呵。
PS：关于推荐费的问题，外企都会有推荐费，1K-2K不等，这个是肯定给推荐你的人，“放心都给你”？这个如果推荐成功的话肯定是人家的了，不是你给不给的问题，呵呵。
还有一点要说的是，外企代表工作会很辛苦很累的，你做惯了器械，再做药品会很累的，不知道你能不能适应了，呵呵
希望能帮到你。

这两年国家的政策已经让药品没那么好做了，去年调控后一部分药商都调整去做医疗器械了，目前医疗器械相对市场还比较宽松，不建议你换行

拜耳现在在搞一个活动，目的是让员工推荐周围的朋友进企业，但是面试流程还是相当正规的，你可以联系61468210