按招聘的职位决定.像党群部、人力资源部招人,当然就考行政管理,逻辑思维等.技术岗位招人,肯定考专业知识与计算机技能.通信专业的人员优势较大.话务员,营业员肯定得考表达能力与沟通能力以及业务知识了.国际国内时事,文学常识之类的很少碰到.
