这种情况一般是不会出现的，有这种情况：1提供的单位地址有误2.劳动机关工作失误。
假设真有发生这种情况，可以要求延期开庭。
仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。
被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。
公司无正当理由拒不到庭的，劳动争议仲裁委员会可以缺席裁决。
法律依据：《劳动争议调解仲裁法》
第三十六条
申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。
被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024