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期满后,经双向选择,可继续聘任,连续聘用不超过2个聘期。任职期满享受以下政策待遇:
1、从2010年起,县乡两级党政机关和事业单位在每年考录公务员及工作人员时,主要面向任职期满2年以上并经考核合格的选聘人员考录;省、州市党政机关和事业单位在考录公务员及工作人员时,拿出一定的比例面向任职期满2年以上并经考核合格的选聘人员。
2、在村任职2年后,报考我省党政机关公务员和事业单位工作人员的,除享受适当放宽报名条件等限制以外,任职满2年并经考核合格的笔试成绩加3分,满3年及以上的加5分,其中,受聘到我省国家和省级扶贫开发重点县及边境县,任职满2年并经考核合格的笔试成绩加5分,满3年及以上的加10分;被评为县级先进个人的另加3分,州市级先进的另加6分,省部级以上先进的另加9分,多次评为先进的按最高分值计算;同等条件下优先录用。报考省属院校研究生的,任职满2年并经考核合格的笔试成绩加5分,满3年及以上的加10分,同等条件下优先录取。
3、在村任职2年后,被党政机关或事业单位正式录用(聘用)的,直接转正定级,在村任职工作时间计算工龄及社会保险缴费年限,按同条件人员确定工资。
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不可以直接转正,三年期满后可以继续与组织部两年,之后如果你所在的乡镇愿意签你的话可以接着签约,但是工资就不是省财政发了,而是由签约单位发。
仅重庆可以只经“考察”后转正,所以要考村官就考重庆的
分地方的,每个地方的政策都不一样。看你生源地那个地方的组织部是如何安排的。
不能直接转,但可以间接转,不过还要看以后的政策咯!村官不值啊!