职场中，我们一般把人分为四类人：第一类称为“活着的死人”、第二类称为“活着的人”、第三类称为老板、第四类人称为“职业人”。
不经营自己，也没有人经营他的人，我们形容他为“活着的死人”；不经营自己，由别人来经营他的人，我们形容他为“活着的人”；经营自己也经营别人的人，我们形容他为“老板”；经营自己的人，我们形容他为“职业人”。
职业人有他特有的职业素养。如果我们把一个人的全部才能看作一座冰山，浮在水面的这一部分我们称之为员工的显性素养，仅为冰山的八分之一；而潜在水面之下的八分之七部分，我们称之为隐性素养。
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