我们家想找个保姆，请问北京富平家政公司的保姆怎么样？保姆都是什么地方的人啊？

我三姨家用的就是富平家政的阿姨。我觉得邱阿姨人可好了，做的饭也好吃，邱阿姨人还老实，我三姨可喜欢她了。听邱阿姨说她是妇联给送到保姆公司的（富平家政），然后在富平家政学校培训半个月，经过考核才能被分到门店，然后才可以见客户。上岗后公司还给上保险、还有一个督导老师专门负责管理邱阿姨上岗后工作。我三姨是邱阿姨第一个雇主~她们可投缘了，她很感谢富平家政给了她机会~虽然邱阿姨是个保姆，但是三姨一家都把她当做自己人看待~嗯，不能说富平家政所有的阿姨都不错，这个也需要缘分的~祝你能找个有“缘分”的保姆。那个家政的老师也可热情了，呵呵，当初邱阿姨就是那里的老师给推荐的。你要把你家的情况和要求跟老师说清楚了哦~祝你好运~

各个家政公司的管理模式应该都不太一样 人员管理也不一样 其实找保姆是看所找的保姆怎么样 不是单纯的家政公司怎么样子的管理 亚运村华夏老乡家政

我连续用该公司的保姆有8个多月了，前后从2500到4000的都用过，感觉如下供参考 1）该公司的保姆来源没经验的居多，参加2周的培训就上岗，照顾孩子和老人的谨慎雇佣 2）公司人员素质一般般，并且要价很高，没经验的都是2600起步，公司的策略是把保姆的工资提上来养住这些保姆，别指望公司会替你砍价 3）该公司不是公益公司，收入从以下2块来，这些是听该公司老保姆说的，每个月工资基础上还要单独付给公司150元所谓保姆的保险，其实只有10多元是买保险了，其余都是公司的利润，该公司每培训完一名保姆毕业，就能从政府领取2000多的就业培训费用 4）该公司根本不敢得罪保姆，尤其是甘肃来的，别指望公司会因为保姆的失职来管理保姆，只要得罪了政府，2000多的培训费就没有了 5） 公司管理客户的策略是人不行就给你换，但是各家也不是培训机构，来的没法工作，这工资就有些太贵了，雇主总要占一头吧。
整体感觉，该公司服务一般，人员素质普遍偏差。

不怎么样
现在还在这放广告,能怎么样.
放广告的技术这么糟,又有什么能力
到处说别人的坏话,又有什么品德.

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