一份没有盖公章的劳动合同有没有法律效力？

2024-12-21 23:26:06

推荐回答（4个）

回答1：

只要公司法定代表人签字了，与盖公司公章具有同等法律效力，同样有效。
同时，假如公司认为合同不具有效力，那视为未签订劳动合同，那更应该发放双倍工资。

因此我认为：
1、首先，我们认同劳动合同无效，即认为没签订劳动合同，根据劳动合同法规定，没签订劳动合同，那该公司就应该从入职第二个月开始发放双倍工资。我想公司无论如何都不愿意发放双倍工资的。
2、根据合同法及相关解释条款，法定代表人签字与加盖公司公章具有同等法律效力。是有效合同。
通过这两种方式，那公司就会权衡，两害相权，取其轻。

回答2：

当然要盖企业公章，同时要有法人章或签字，人力资源部的章是没有法律效力的，劳动合同法上有据可查。

回答3：

有该公司的法定代表人签字也可以。如什么都没有则没有法律效力。

回答4：

没有盖章是不具有法律效力的。