村干部考录乡镇公务员后工龄、工资如何计算！（希望专业回答）

好吧，那我来回答，我刚认定了工龄，但是不知道你朋友是哪个地区的，因为据说这个主要是看地方政策
我是四川的，目前四川的规定有两条：第一条，原来在本单位无编制的临聘人员，转为正式编制后可认定临聘的那段工作时间为工龄；第二条，在非公有制企业工作，缴纳了社会统筹的年限可以认定工龄（要求必须有相关合同手续、社会统筹相关材料、证明企业为非公有制的材料）。
符合上诉条件之一，在考录公务员并顺利转正后，可向主管的人事局提交认定工龄申请，填写工龄认定申请表，并提交相关档案材料，经由地方人事局审批后即可（一般是市州级人事局审批）。
至于工资定级的问题，跟本人学历、工龄、任职职务相关，很复杂……如果认定工龄成功，还涉及到工资套改政策，反正很复杂，一般只有从事人事工资工作的人会计算，且需要清楚被核算人的所有情况。

你朋友真幸运，中专毕业也能进公务员队伍，一般情况最少也要大专毕业，考录公务员的工龄是可以连续计算的，就是说他之前如果是事业单位的话就是自他参加工作起，如果不是的话，那在我们这的政策就是自他毕业以后办人事代理的日期开始算，工资的话是人社局的工资处给你给你核算的，还有学历不同能差10块8块的

工龄从99年参加工作时间算起，但要有档案资料要有证明，可供审查。
工资一般是按你参加工作的定级后，再根据工龄提升起来的（比如那时是中专毕业就定27级一档，然后两年升一档，这个具体要当地人事局算）；或者是你公务员录用后算起（假如你这个时候已经本科毕业了，就定级25级一档，一年转正后二档），这个两种算法都可以，但一般是根据按工龄那个，因为这样算工资都相对高一点。

我是1992年1月到村委会工作的，担任过村会计、村主任、村支书等职务，2014年11月参加河南省优秀村支书村主任招录乡镇公务员考试，被录用为乡镇公务员的，其间2000年6月获得河南省内一大学本科学历（自考）。请问像我们这种情况，工龄工资该如何计算呢？

建议问问你朋友档案所在中心的工作人员，这样才会有准确答案。