单位就业者，工伤保险和生育保险不需个人缴纳，养老保险缴纳比例为：单位20%和个人8%；医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%；失业保险缴费较低。灵活就业者自行缴纳，基数在当地平均工资的60%-300%中任意选择，按具体比例缴费。
各个地方的具体规定应该是不太一样的。
不知道你们公司是不是按照当地最低工资标准基数缴纳的，还是按照你们的实际工资基数缴纳
公司缴纳部分。一般情况下：
养老：基数*20%
医疗：基数*10%
失业、工伤、生育：基数*3.8% （工伤基数要根据公司不同情况缴纳的比率不一样）
个人部分：
养老：基数*8%
医疗、失业：基数*2.5%
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