入职的时候有没有签订劳动合同，按合同内容执行。正常情况下，如果你老公没有犯错误，只是和领导拌嘴，公司辞退，他们是没有理由扣工资的。
如果仅仅是因为在公司上班期间和领导拌嘴，而开除了你老公并且扣你老公的工资，你可以向劳动仲裁部门提出仲裁的请求，让劳动仲裁部门来。介入你老公和公司之间的纠纷。
