因腰部扭伤导致腰椎间盘突出症康复半年后第二次伤残鉴定能评上级吗

2024-12-22 17:41:38
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回答1:

  腰椎间盘突出可以鉴定为几级伤残具体要根据劳动者的受伤程度和受伤部位来进行综合评定,最终以劳动能力鉴定委员会的鉴定级别为准。

  最严重的是一级,最轻的是十级.
  一级伤残
  1.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;
  2.意识消失;
  3.各种活动均受到限制而卧床;
  4.社会交往完全丧失。
  二级伤残
  1.日常生活需要随时有人帮助;
  2.各种活动受限,仅限于床上或椅子上的活动;
  3.不能工作;
  4.社会交往极度困难。
  三级伤残
  1.不能完全独立生活,需经常有人监护;
  2.各种活动受限,仅限于室内的活动;
  3.明显职业受限;
  4.社会交往困难。
  四级伤残
  1.日常生活能力严重受限,间或需要帮助;
  2.各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;
  3.职业种类受限;
  4.社会交往严重受限。
  五级伤残
  1.日常生活能力部分受限,偶尔需要监护;
  2.各种活动受限,仅限于就近的活动;
  3.需要明显减轻工作;
  4.社会交往贫乏。
  六级伤残
  1.日常生活能力部分受限,但能部分代偿,条件性的需要帮助;
  2.各种活动降低;
  3.不能胜任原工作;
  4.社会交往狭窄。
  七级伤残
  1.日常生活有关的活动能力严重受限;
  2.短暂活动不受限,长时间活动受限;
  3.工作时间需要明显缩短;
  4.社会交往降低。
  八级伤残
  1.日常生活有关的活动能力部分受限;
  2.远距离流动受限;
  3.断续工作;
  4.社会交往受约束。
  九级伤残
  1.日常活动能力大部分受限;
  2.工作和学习能力下降;
  3.社会交往能力大部分受限。
  十级伤残
  1.日常活动能力部分受限;
  2.工作和学习能力有所下降;
  3.社会交往能力部分受限。
  1、用人单位未按款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

  腰椎间盘突出主要是由于肾气亏损、筋脉不通、经络瘀阻所致,一般药物很难根治。常规的治疗方法诸如手术、封闭、牵引、理疗、红外线、推拿、按摩、针灸以及手法复位等没有确切疗效,有的治疗方法有可能导致加重病情,甚至残废。中医中药长期临床实践有许多非常有效的独到治疗方法,建议你采用传统中药穿山龙、血丹花、血竭、乳香、没药、乌药、青风藤、鸡血藤、木瓜、杜仲、补骨脂、菟丝子、杞子、熟地、怀牛膝、狗脊、锁阳、和尚头、羊藿叶、骨碎补、制川乌、制附子、香附、郁金、正晋芪、鹿含草等配合治疗,见效快,疗效确切,许多患者治愈后不会复发。这些药物配合使用可以滋补肝肾、填精补髓、强筋壮骨、通经活络、消肿定痛,标本兼治,从而达到彻底根治的目的。