1.如果你向新的公司的HR详细的解释了你之前的工作状况的话，现在你可以跟新HR说，你签一个劳动合同已解聘的保证书，内容为之前的劳动关系已经解除，如有劳动纠纷，现公司概不追究责任。
2.如果新公司不知道你之前的工作经历，那么你随便找你的朋友找个关系到随便一个公司盖个章，就ok了。（这个最好在你找工作之前搞定，因为你面试的时候你肯定会被问到工作经历的问题，你肯定回答了）
目前你的状况也不算太坏，虽然是在网店工作，没有签什么劳动合同，办理购买社保，但是你的档案一直存在人才中心，你可以请档案寄存的人才中心给出个证明，证明你这两年没有就业，或者现在去户籍地办理个失业证，这些证明都能证实你目前与任何工作的单位没有关系。
这种情况也碰到过
有些是个人经商后来找工作的
这种一般要求个人
写个承诺书
表示如果出现重复用工的话个人承担全部责任和公司无关
另外要保证社保已停可以办理社保手续
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