这要看是签订的什么合同，要素要是签订的运输合同，交通事故应由运输方承担。如果是雇佣合同，雇主承担连带责任。
相关规定
《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第九条规定：“雇员在从事雇用活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追。
第十一条规定：“雇员在从事雇用活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”
第一责任肯定是你了。如果帮的人肯为你负责任，肯定更好。首先就是你的责任。
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