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签定一年劳动合同如工作未满一年但是提前申请辞职，用人单位是否还要扣工资？
签定一年劳动合同如工作未满一年但是提前申请辞职，用人单位是否还要扣工资？
2024-12-03 21:18:32
推荐回答（1个）
回答1：
回答1.扣工资违法！
回答2.仔细看你手里的合同，社保应该是注明了按照注册地或工作地的相关政策执行。如未注明可以理论，但机会不大。
回答3.这样的约定违法，属无效约定。可以投诉或者举报~
打赏吧~~呵呵
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