首先： 带好头。兵熊熊一个，将熊熊一窝。一个企业的 管理者如果思想懈怠，疏于管理，放松监督，带头作用缺乏，员工自然跟着懈怠。
第二：加强学习，改革创新。只有加强学习，提高文化知识水平，努力学习业务 知识，提高业务能力和水平，勇担责任，敢于创新，我们的工作水平才能进一步 得到提高。
第三：严制度。人有懒惰的天性。原本规章制度执行得很好，时间一 长自然懈怠，思想上一放松，责任心就减弱，行为上自然就松懈。严制度就是用 制度约束人的行为，阻止人的懒惰天性侵害工作责任心。 时间就是生命，效益就是成绩。而我感受效率也是一种责任。所以，在工 作中加强职业责任心，增强职业道德意识，提高工作效率是非常重要的。工作效 率又是各行各业的生存之本，一个单位看它的工作效率就可知道它的精神风貌和 团队精神。只要我们每个人急都为中心这个集体所急，每个人想都为这个集体所 想，那么我们的中心发展的道路就会宽广而远大，就会更加繁荣而富强。
第四、以奖励机制为主， 及时勉励，激发老师团队精神，
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