非应届毕业生到私企工作,第一天就签劳动合同、培训协议、保密协议

2025-01-02 18:17:28
推荐回答(3个)
回答1:

劳动合同空白,你签字了他们到时候自己补了就有效了,所以说你吃亏了,就好像空白支票你签字了,别人自然随便填数字啦。
关于培训费,没有第三方机构的培训发票,是不能收取的,这条款无效,但合同还是有效的。
试用期双方约定,可以约定也可以不约定,公司做法是可以的。
你现在要走当然可以,提前1个月打辞职报告,到期可走,法律上来说他们不能为难你,如有刁难,可申请劳动仲裁或劳动监察。

回答2:

做什么的公司?

回答3:

提前递辞职报告上去,一个月后就可以走了。
以后再找工作小心点,不要这么冲动,搞清楚情况再签,不要总是在什么都成现实之后才开始有所了解,这样不好。