您好，这种情况的话就可以再补签一个，人事和这个职员商量补充一个就可以啦，祝您好运，除非已经到了有纠纷的时候，这个时候的话如果没有签订的话，可能就会涉及到处罚了，祝您好运。
应该是不可能的事情。公司给你缴纳职工养老保险，必须要向社保中心提供劳动合同。如果没有向社保中心提供劳动合同，社保中心是没有办法给你办理社会保险参保手续的。
书面上的合同起不到很大作用。如果公司给员工交纳养老保险金那么就等于已经给了自己开了个账户。各方面信息都非常的清楚。不需要书面合同。
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