跟着老板工作了一辈子，现在老板年纪就大了，不想干了。迅老板不给你们遣散费，这正常吗？你跟老板工作了一辈子，只要你签订了正式的劳动合同。她炒你鱿鱼的话，如果没有遣散费的话，那么就违反了劳动法。不说你们没有签订正式的劳动合同。那么就不受劳动法保护，老板炒你鱿鱼，那么你一点办法都没有。
那是不正常的，如果你们当初没有合同，你想告他估计有点难，你要根据你们具体情况找当地的律师咨询一下，不给的话人心太黑了。
你干了这么长时间，如果公司破产了那么就要给遣散费，就算是被裁员了，公司也是要给赔偿的。
你应该去当地民政局了解一下过程、看看原有同样的事情他们是怎么样去处理的，你也可以适当的借签一下他的方法与你老板谈谈，看能否补偿一点生活保障什么的。
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