员工培训占用私人时间.国家有无相关规定吗?

2024-11-26 16:39:59
推荐回答(4个)
回答1:

劳动者在单位的培训,也要严格按照《劳动法》用工的时间来计算,不能托形式之名行违法之实

回答2:

你可以选择不参加培训,但一般会记录进档案,而且培训是对你自身的促进。带薪培训大多数情况出现在脱产外训中

回答3:

企业都这样,变相压榨劳动力呗。

回答4:

应按上班或加班计算 。自愿除外