可以，一般都是提前一个月打辞职申请就可以了，不用管那么多
劳动法有规定，转正员工只需要提前30天书面告知企业离职信息，试用期员工只需要提前3天，到期了无论公司有没有招到人你都可以办理离职交接手续，并且全额拿到工资的。
领导已签字，但是你提早擅自离职，你是属于自离，一切损失都要由你自己承担。
已经交了辞工单，领导签字了，可是离职日期还要两个月，这个问题你就要跟本单位领导去协商了，看是怎么处理？
首先像这种情况，要按照他的公司规定跟劳动法来决定的和依据的
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