首先，32岁并不算老。其次，32到35岁，对一个男人至关重要。最后，丰富的从业经历不能直接与综合实力划等号。所谓的厚积薄发，中间有一个不可忽视的重要环节，那就是对自身核心竞争力的梳理和强化，认清自己，才能找准定位，找准定位，才能旗开得胜。企业需要的是问题解决者，不是全能多面手。 来自职Q用户：王先生这个年龄正是好时候，充满信心学习，工作...... 来自职Q用户：黄先生
