劳动法规定每天工作不得超过8小时,每周不得超过44小时.超出时间若不能按排补休的话,应按工资的150%支付加班工资.
你是做酒店那个职位的，来我们酒店做吧，部分职位八小时/天，四天休/月。五一、国庆、元旦、年假都有。
酒店上班就是这样了有客人就要上班但是第二天可以晚一点过来的~~因为我家以前是做这行的~~但是一个月可以休息两天的~~~~现在我一个月可以休息8天~然后工作时间6个小时 还可以的
你就忍着点吧,法律能保护到你的时间保护不了你的工作,你不干有人干 中国失业的人那么多
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