这三个月给你的薪水是不是就是数据录入员的水平呢?
你老板应该是想让你熟悉下BPO的业务并且观察下你的人。我公司也有数据加工BPO部门,据我了解,数据录入的员工薪资水平是不高的,你应聘的既然是市场专员,那个你合同签下来不是就很清楚了么,这些都是需要和老板谈好的条件。
作为一个销售人员,精通业务也是必须的。亲自去操作对你熟悉整个业务流程也很有帮助。
另外很关键的一点,如果你能表现出胜任一个市场专员的能力并且迅速了解业务流程,老板是不可能让你呆满三个月不转,更不可能跟你goodbye。
要是还有其他问题,可以PM我或者留联系方式。
数据录入员本身也是一种经验的积累和对专业的再认识,所以公司用这种办法也是可以的。只要你认真干,在录入员岗位上表现好是不会被炒的。加油干吧,祝你好运。
是比较累的工作
但是相当稳定
一般不会是裁员对象
但是
这样的工作没有激情
很容易扼杀一个人的创造
所以
你可以先做着
要是你有能力
以后可以往高处
走
做点别的
类似的工作也可以
要是对你的能力来
说
这已经不错了
那就安心做吧
因为待遇还是不
错的
一般是把你当做后备人才先储备起来,3月后如果没招到更好的你就回归岗位了,如果有人顶你(海外市场专员)位置你就得继续打单了.
熟悉工作内容是正常的。