懒得理你，辞职最次也是打个电话啊，发短信算怎么回事，你这么不尊重你领导么，领导不要面子的啊，你发短信我就得回你俩谁是领导谁是下属啊
可以的，因为试用期内是双方互相适应调整的阶段，而且不是正式有违约金等制度，如辞职请讲清原因，用人单位通情达理不会为难你的，可追问
