我觉得如果真的想辞职的话,还要掂量一下自己的水平,如果你有本事有能力有真才实学,真的是放到哪里都不怕,都可以做的很好,活的很好,如果你的水平一般,能力一般,在国企呆着,还是一个不错的选择。
在国企待了这么久,应该知道国企隐形福利高,在私企上班,工资虽然写着是1W,但是扣除各种税费后,到手的就没有多少钱了,而且就只能拿这点工资了。但是国企不一样。国企给你3000,你就只要做3000元的事情, 还有各种节假日,各种福利待遇。
已经35岁了,这个年龄辞职创业的话,风险还是非常高的,年纪过了30岁以后,就需要慎重了,因为每一次选择都要付出试错的成本,而时间是最大的成本。选择这条路,你可能会获得财富,你也可能会全盘皆输,到时候就不是零的问题,而是负的问题了!
到了35岁是一个尴尬的年龄了,上有老下有小,家庭的支出大很多,自己可以不吃但是老婆孩子怎么办,又不是什么富裕的家庭,根本经不起太多的折腾。
现在的收入低一点至少能勉强生活,去创业了也许会让现在的生活更艰难,毕竟创业是很败家的,大多数人都是亏本的,能真正的挣钱的毕竟只有少数。
辞职意味着一切将重新开始,意味着你将没有收入,意味着你的生活节奏可能会被彻底打乱。国企5:30下班了,私企你还得八点在陪着客户聊天,要么就是各种应酬。
周末还得安排各种社交甚至加班。除非你个人能力非常强,或者你运气好进了大公司有好的背书,不然你想跳槽了都难找到好的下家。
不过,如果真的个人能力很强,不喜欢国企那种安逸的生活,凭借自己的技术和能力完全可以找到一份理想的工作,但是前提是必须自己能力强,已经有目标才能辞职。
如果你有能力,真的是哪里都不怕,可以做得很好,生活得很好,金子在哪儿点都会发光。如果你的水平一般,能力一般,继续留在国有企业,还是一个不错的选择。
一、去了私企的小孟。小孟是个工程师,在单位是掌握了核心技术的那类人,本来他也没有什么野心,但后来老婆生了一对双胞胎,我们的工资,真是养不活两个孩子。为了孩子们,小孟一咬牙,辞职去了同行的一家私企,很快得到重用。虽然比这里忙了很多,但他只用了五年的时间,做到了新单位的总工程师,工资比我们的同级水平高了数倍。如果在我们单位,恐怕到快退休才能做到这个职位。
二、和领导闹翻的小陈。领导觉得小陈不服从管理,小陈觉得领导是个草包。正好单位工资也不高,小陈自持在大学里专业过硬,就辞职单干了。都说商海不易,等他真的下了水才知道,这坑水够他扑腾的。因为他的专业和单位的专业一致,很多时候还得求着单位给口饭吃,所以小陈喝说是自己开了公司,但为了生存,不得不屈尊和老东家进行业务往来,原来的老领导或多或少的,也出了一口心中的恶气。
现在的社会那么现实,35岁你在找工作,你有没有想过如何面对那些新公司的面试官?他们只会想着你是一个没有能力的人!要明确自己的优势是什么?合适自己的工作才是好工作。
要看你在国企十年内积累了怎样的工作经验、资历以及人脉关系,不能一概而论。
有的人,机遇好,自己也积累得好,出来就很容易找到新工作,而且薪酬待遇颇佳。
国企都想辞职,你是不在哈尔滨建成集团这样国企中的国企,亏损二十年,拿着纳税人的钱供养,员工薪资过万,而且绝对没人敢动它,在这种养大爷的地方,你还想辞职吗
劝你别辞职,除非你有过人的能力,能保证一出来就有工作,不然还不如国企待一辈子,而且目前就业形势也不算好,不如国企稳定。