首页
230问答网
>
本人在事业单位工作5年，前三年没有签订劳动合同，用人单位算不算违反了劳动合同法？
本人在事业单位工作5年，前三年没有签订劳动合同，用人单位算不算违反了劳动合同法？
后两年签订了合同，属于劳务派遣
2025-01-02 08:14:37
推荐回答（1个）
回答1：
应当签订劳动E话通，可以申请劳动仲裁。
相关问答
在事业单位工作5年以上单位未签定劳动合同法这是违反了劳动法还...
用人单位不与员工签定劳动合同违反劳动法了吗？
在事业单位工作不满一年但是签了5年协议,可以辞职吗?
未与事业单位签合同，劳动合同法实施前算不算劳动关系？
工作三年未签劳动合同我该怎么办
工作三年未签劳动合同，然后劳动者主动提出离职。能要求什么补偿
与用人单位签订了两次劳动合同后,用人单位可以解除劳动合同吗？
工作3年,未签订劳动合同,单位辞退补偿
最新问答
本人在事业单位工作5年，前三年没有签订劳动合同，用人单位算不算违反了劳动合同法？
本人有货运,客运,危险品,押运员从业资格证能不能和在一个证上?
鸾凤栖梧桐嫁青txt全集下载
华为nova青春版和荣耀8青春版哪个好
关于十四的好看的清穿文
双都记小说txt全集免费下载
考研国家线什么时候出？
《大猿王》最新txt全集下载
卵巢早衰怎么办？怎么治疗呀？
关于施工单位索赔的计算题
