我仔细的阅读了你提出的问题，我的回答如下：首先，工厂实行淘汰制，把一些工作效率不高的员工辞退，是工厂为了节约成本，在相同的时间内获得更多利润所导致的。能力不足，技不如人，并不是劳动者的过错，所以，劳动者如果被辞退，单位需要据实支付劳动者的工资、奖金，不得扣发、不发劳动者工资。愿我的回答能够帮助到你，让你满意。
