小张入职时没有跟老板签订书面劳动合同,公司告知他有三个月的试用期,但是,三个月到了,公司通知,由于

2025-01-31 13:00:00
推荐回答(5个)
回答1:

说明了是试用期 你理解什么叫试用期么 就是在三个月里老板认为你不合适 随时可以叫你走的 老板认为你不佳就是不佳 小张只能去跟老板沟通看看能不能留下 签了合同也没用的

回答2:

不可以这样的。即使是三个月单位也得跟你签合同。
我跟你说哦。你要找律师咨询一下。法律规定一个月以内单位必须跟劳动者签合同。你这个可以要赔偿的。
别糊里糊涂的,反正他们不用你了,把自己权益维护好。

回答3:

只能拿钱走人,这种不签合同的公司都不是正规公司,试用期结束会想办法让你走人

回答4:

也许只是把*当临时工

回答5:

小张反省一下!