拖欠员工工资找借口不给,没有签合同.怎么办

2024-12-21 07:10:01
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回答1:

  如果发现用人单位拖欠劳动者工资的,可以通过以下方式处理;
  1、先协商解决。
  2、协商不成,可以向劳动监察大队投诉。
  3、可以向劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁。
  4、不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
  根据《中华人民共和国劳动法》
  第七十九条
  【调解和仲裁】劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

回答2:

获得劳动报酬是劳动者的权利,用人单位无权扣发劳动报酬,拒不支付的可以致电当地劳动监察机关协助解决,电话一般是12333或致电当地114查询。