相对于教师的各个阶段来说,一般的带毕业班的教师的工资待遇相对要高一些,比如说初中毕业班和高中毕业班这样的老师是比较辛苦的,待遇应该适当要高一点。
应该毫无疑问是普通高中阶段的老师!专业要求高。高中教学重在书本以外,考题年年在变,教师不仅要能解还要讲得清为什么要那么解。
要从解题总结出一般规律,用通俗的语言让学生领悟。常听一些老师评说″高级教师不上主课教副科",在高中老师除了不上课,上课肯定是自己的专业,没有可休闲的副科。
相对来说,一般去西部支教的教师应该工资高一点。教师想要工资待遇高点,正规的途径应该是去带毕业班!如果成绩好,升学率高,那么奖金很多的。
初高中的教师待遇应该高一点儿,因为这个阶段的孩子学习压力比较大,老师的教学压力一样相对大。
相对来说教师的工资都是固定的,但是也要看自己的水平,如果所在班级成绩好、升学率高,老师的奖金也会很高的
高中这个时段的教师工资待遇要高一点,因为相对高考前这几年非常重要,对孩子一样,老师的教育也同样会付出更多的辛苦劳动教师想要工资待遇高点,正规的途径应该是去带毕业班!如果成绩好,升学率高,那么奖金很多的。
相对来说,幼儿园教师以及小学教师应该工资待遇高点。
如果论工资高低的话,肯定是大学老师工资最高,因为相对来说大学老师要求的水平最高。老师的选拔还更加严格,要求的学历也会更高一些。这些高学历的人才在大学任教工资肯定比初高中和小学老师要高。
除了大学生工资高点的就是教毕业班的。高中老师。因为所要承受的工作压力比较大,付出的辛苦也比较多。同时有些学校还会将升学率和收入挂钩,这也会的影响到老师的工资。
我觉得。其实初中老师。工资应该待遇好一点工资高,因为初中很重要,这个时候是启蒙的关键阶段,到了高中成绩好就好不好就不好,已经定型了大学就更没必要发高工资了小学生老师,一,素质不高,要求也不高,所以可以低工资只有高初中时候,需要,要求比较高的水平,可以给高工资。