这个涉及不到赔赔钱不赔钱。老板都不干了，你还想让他怎么陪你，顶多就是给你几年的工钱。一般辞退的话都是给三个月的工资。再有就是只能你和你们老板两个人商量了。毕竟你干这一个行业也快30年了，有很高的资历可以让老板介绍你去其他地方工作。
或者自己去找地方工作。
你在工厂干了28年，时间确实不短了，现在老板不该要辞退你，他应该赔你多少，还得看你工资是多少。一般来说一年拿一个月的工资，你28年拿28个月的工资。
我认为，不是经济赔偿的问题，可能是不应该辞退您的问题。
您在工厂工作28年，可能属于签订无固定期限劳动合同的情形。这种情况，单位是不能单方解除劳动合同的。
如果单位辞退您，您可以向当地的区县级劳动仲裁委员会申请仲裁，要求撤销辞退决定，继续履行劳动合同。
这个要看你们当时鉴定的劳动合同了。
有劳动合同吗？是私人企业吗？
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除：QQ：24596024