在没有涉及到底线的原则时,可以考虑到人情,也就是处理问题允许灵活性,圆滑性,但是在工作和社会中一旦触及底线原则时,就不能瞻前顾后的了.原则也有位置的不同,在保持底线原则不变的情况下,在不同的位置实行什么原则,这也就是过去人讲的“规矩”.所谓没有规矩不成方圆就是这个道理.方圆的处理,就要看自己的灵活性了,有时方大而圆小,有时则圆大而方小,怎么掌握全凭自己的认识.
