无论保险公司打着什么职位头衔,
只要对方叫你交钱,叫你培训,叫你考证,
那就是拉你去当保险代理人。
保险公司真正要找非业务职位的招聘程序,一般说来:
大学应届毕业生,需要通过笔试(一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文)-面试-体检-签三方协议-签署劳动合同-办理五险一金。
非应届毕业生,招聘流程则是,笔试(可能)-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
这类公司也没什么名声,因为正常的人听到保险两个字就不来了。
所以大多打电话,或者发短信说在网上看到你的简历,
希望你周末穿正装去xxxx地方面试,找XXX经理/主管。。。
招聘的职位也五花八门,不一而论。
我见过的有文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、营销精英、招聘专员、保障专员、数据录入、理财顾问、储备干部、管理培训生、职业经理人(汗)、养老金发放员(汗)。。。
你想要什么头衔,对方就开什么头衔,都很好很强大很有诱惑力。
但无论什么职位头衔,不外乎拉你去卖保险。
美其名曰保险代理人,成天到处推销保险,自己却,
1,没有底薪(责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到底薪),
2,没有劳动合同(签订代理合同,劳动法管不了),
3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利),
4,没有社保(不是劳动关系,没有社保),
5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着旗号招人)。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,
卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
如果你非要去的话,我再罗嗦两句:
这个世界上最难的两件事情: 1是改变别人的观念,2是让对方掏钱。
你要从事的行业就是干这个的。
你也就一个普通人,想想你自己对推销保险的人的印象。
绝大部分人都不会买你的账,就算你搭上自己的亲朋好友。
这问题只能向公司才能了解清楚。
要看看具体是哪个部门招你,如果是营销的,基本上就是业务员。如果是区域拓展部,那就是保全员或者收费员(可能不同的保险公司叫法不同),和纯粹的业务员略有不同,公司会派给你客户要求你去维护,基本上是已离职的业务员的客户。如果是人力资源部门招聘的,应该为公司正式员工。
3年前我与你现在情况是一样的,后来才知道是收展部,就是售后服务与再销售的。我被分在了中国人寿闵行收展部
这个部门就是从事保险销售的啊
实习生基本上都是去做业务员的