如何选择it人才外包公司?

如何选择it人才外包公司?
2024-11-21 21:53:34
推荐回答(5个)
回答1:

如何选择it人才外包公司

商场如战场,随着当前移动互联网的迅速发展,软件开发人才的布局是决胜的关键。谁能快速构建真正高效的软件开发团队,谁就能先一步抢占市场!然而不是所有的企业都有时间和能力招聘组建属于自己的it软件团队,选择it人力外包公司不失为一个明智的选择。那么it人力外包公司怎么选择?好的it人力外包公司都有哪些特点?

  1. 有丰富的人才资源池

  好的it人力外包公司覆盖每一个主流IT行业技能。包括:Java、C#、.NET、Android、IOS、web前端、数据库设计等。在国内大部分主要城市设有交付中心,可满足客户不同的业务需求,能够在短时间内大批量交付Java/安卓/.net等中高级开发人员。

  2. 交付能力强

  好的it人力外包公司拥有高效的招聘团队及专业的交付管理团队,能够帮助客户在短时间内组建专门的开发、测试、以及技术支持团队,提供全天候现场技术服务。

  3. 有知名企业合作案例

  合作案例是判断软件人力外包公司实力的重要因素。如果一个it人力外包公司有多家知名企业合作案例,那么毋庸置疑,这家it人力外包公司的实力是不可小觑的。为什么呢?因为那些大企业已经替你考察过了。

回答2:

提供人才外包服务的IT服务商有很多,那么it人才外包公司如何选择呢,依据我们多年的人才外包经验来为你介绍。
1、看公司合作案例
一般而言,拥有较多的合作案例可以直接体现出公司的开发实力,如果能像北软互联那样够成为DELL、阿里等的Vender,那都是很不错的公司!
2、看售后服务
主要看其是否能帮忙处理突发状况,是否有承诺售后一定的时间维护等等,如果能够提供一定期限内的售后支持,则说明其服务流程较为完善。
3、完整的服务流程
但凡是服务,就得讲究流程,it人力外包也不例外。完整的服务流程是决定双方是否进行合作的基础和前提,因此选择服务流程完整的it外包公司相对而言比较有保障。
4、丰富的人才资源池
只有拥有丰富的人才资源池,it人力外包公司才能快速响应客户需求,根据客户需求匹配不同类型的技术型人才,直至选到合适为止。

回答3:

it人力外包公司怎么选择?好的it人力外包公司都有哪些特点?厦门知柚带你来一起了解下。
1. 有丰富的人才资源库
好的it人力外包公司覆盖每一个主流IT行业技能。包括:Java、web前端、C#、.NET、Android、IOS、数据库设计、PHP、产品经理等。可在国内大部分主要城市对接业务,可满足客户不同的业务需求,能够在短时间内大批量交付Java/web/安卓/.net等中高级开发人员。
2. 交付能力强
好的it人力外包公司拥有高效的招聘团队及专业的交付管理团队,能够帮助客户在短时间内组建专门的开发、测试、以及技术支持团队,提供全天候现场技术服务。
3. 有知名企业合作案例
合作案例是判断软件人力外包公司实力的重要因素。如果一个it人力外包公司有多家知名企业合作案例,那么毋庸置疑,这家it人力外包公司的实力是不可小觑的。为什么呢?因为那些大企业已经替你考察过了。

回答4:

极其流行,同样也是竞争力极其大的一种商业模式。虽然国内软件开发公司都发展壮大起来了,但是各地软件开发公司的实力及资质仍然参差不齐。下面为大家介绍下近期国内北京软件开发公司的排名汇总。

1:华盛恒辉科技有限公司

上榜理由:华盛恒辉是一家专注于高端软件定制开发服务和高端建设的服务机构,致力于为企业提供全面、系统的开发制作方案。我们通过建立对目标客户和用户行为的分析,整合高质量设计和极其新技术,为您打造创意十足、有价值的企业品牌。

在军工领域,合作客户包括:中央军委联合参谋(原总参)、中央军委后勤保障部(原总后)、中央军委装备发展部(原总装)、装备研究所、战略支援、军事科学院、研究所、航天科工集团、中国航天科技集团、中国船舶工业集团、中国船舶重工集团、第一研究所、训练器材所、装备技术研究所等单位。

在民用领域,公司大力拓展民用市场,目前合作的客户包括中国中铁电气化局集团、中国铁道科学研究院、济南机务段、东莞轨道交通公司、京港地铁、中国国电集团、电力科学研究院、水利部、国家发改委、中信银行、华为公司等大型客户。

2:五木恒润科技有限公司

上榜理由:五木恒润拥有员工300多人,技术人员占90%以上,是一家专业的军工信息化建设服务单位,为军工单位提供完整的信息化解决方案。公司设有股东会、董事会、监事会、工会等上层机构,同时设置总经理职位,由总经理管理公司的具体事务。公司下设有研发部、质量部、市场部、财务部、人事部等机构。公司下辖成都研发中心、西安研发中心、沈阳办事处、天津办事处等分支机构。

3、浪潮

浪潮集团有限公司是国家首批认定的规划布局内的重点软件企业,中国著名的企业管理软件、分行业ERP及服务供应商,在咨询服务、IT规划、软件及解决方案等方面具有强大的优势,形成了以浪潮ERP系列产品PS、GS、GSP三大主要产品。是目前中国高端企业管理软件领跑者、中国企业管理软件技术领先者、中国最大的行业ERP与集团管理软件供应商、国内服务满意度最高的管理软件企业。

4、德格Dagle

德格智能SaaS软件管理系统自德国工业4.0,并且结合国内工厂行业现状而打造的一款工厂智能化信息平台管理软件,具备工厂ERP管理、SCRM客户关系管理、BPM业务流程管理、

OMS订单管理等四大企业业务信息系统,不仅满足企业对生产进行简易管理的需求,并突破局域网应用的局限性,同时使数据管理延伸到互联网与移动商务,不论是内部的管理应用还是外部的移动应用,都可以在智能SaaS软件管理系统中进行业务流程的管控。

回答5:

选择软件人才外派服务的公司可以从以下几点进行参考:
1、外派服务流程是否专业,完善的服务流程是双方是否进行合作的基础和前提,专业的流程可以有效的降低沟通合作成本。
2、IT人员的质量是否可靠,从学历、工作经验、项目经验做过严格筛选的公司,提供的人才方能做好驻场项目
3、是否具备招聘团队与交付管理团队,能够帮助企业在短时间内组建可靠技术支持团队,在售后环节也能高效的变更或者增加人员。
4、看公司合作案例,拥有较多的合作案例可以直接体现出公司的开发实力,如果能像厦门唐普信息技术有限公司那样够成为星网锐捷,央企等的企业的服务商,那都是很不错的公司!