这个问题需要2个方面来说
1、法律上，如果你就是递交了辞职报告，还没有签订解除劳动合同通知书，这时反悔是可以的，毕竟法律上认可的是解除劳动通知书（这个文件有单位公章同时有辞职人员的签字和手印）。但是如果你已经签订了这个通知书，那么就代表正式辞职了，反悔也没有用。
2、法律无外乎人情，从这个方面说，还是需要和单位好好沟通的，沟通到位，可能大家就当没这个事情。但是通过这个事情，公司人力对你肯定有看法，甚至开始防备你，给你换岗等等。
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