你的领导，为人为官如何，故且不论，就你的三种选择，有二条路是可走的。 ——最上乘的是用你的智慧和表现，让领导信任你、欣赏你、尊重你、器重你。 ——如果做不到最上乘的结果，你就得忍、得熬。 ——显然，不理睬他是不可能的，除非你想丢掉工作。 第一条道路，需要一个过程。眼下，你首先得忍，从表面上能忍到心里能忍，你就不会苦恼了。《化性谈》云：“有人惹你，你别生气，惹是生气，气往下行变成寒。有事逼你，你别着急，若是着急，火往上行变成热。寒热都会伤人。”所以，你生气，你窝火，实质上是在同自己过不去。 任何人是无法改变别人的，你显然不能改变领导对你的行为，你只能改变你自己的心态和行为，从而影响他，改变他对你的看法和态度。 另外，人与人之间，重在沟通，你敬他、敬他、再敬他，看他还忍心伤害你，如果他再伤害你，那就是他自己的为人的问题了，至少不是你的问题。 祝你快乐无忧地工作！
不是大领导吧 一般这样的都是小领导一副小人得志的样子 两个办法1；辞职不干了 到上级那告他一桩 2；和她对着干 没什么大不了 都是打工的牛什么牛。而且这样人都会有短处 想办法抓到短处 嘿嘿 小样叫他牛。 当然也有大领导这样的 那就辞职吧 小胳膊拗不过大腿
试着改变 找到原因 为什么受欺负 如果改变了还找事 直接和他谈！！！没有谁怕谁 只是尊重与不尊重 最后实在不行 再说辞职 不要让自己带着遗憾走
你可以和领导套套近乎在不行你就色诱他实在不行你就PK他
要不就拍拍领导的马屁,要不就努力向上爬，自己当领导！ http://www.19yxw.com
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