向公司提前30天提交辞职通知,到了30天后公司不承认怎么办?

2024-11-29 19:07:03
推荐回答(5个)
回答1:

提交辞职通知一定要以书面的形式,提前30天提瞎春核交给公司,你的书面辞职报告可以自己备一份磨掘,提交书面报告时森宽可以用手机拍一下照片,30天后如果公司不承认,你可以拿出证据,公司还是不承认,你可以到劳动局去投诉,双方通过劳动仲裁解决辞职问题。

回答2:

劳培枣动合同约定自动辞职需要提前30天提交辞职通知公司,那就需要你在做这件事情上要做好记录备份好时配吵拆间内容,必要时尽可碰猜能的有公司主管及时的确认答复

回答3:

不知道敏运察说什么好。公司想挽留你,这招也太不高明了。不过悄芹对于你还是有很大影响。建议你找到辞职信的电桥茄子文档,一般都有时间记录。再找几个同事,证明你提交了申请。实在证明不了,就多干一个月,这次你就只有公证送达辞职信了。大约4百元。

回答4:

只要你提前30天提交辞职信,到30天后不管公司是否批准你都可以走人,这是劳动法规定的,

回答5:

有没有什么证据?比如邮件聊天记录什么的?有肆毕这些就好说,只口头提过的话,那就不好弄了,到时候公司不承认劳动睁雹孝局也没办悉稿法,没法取证