劳动力商品的价值与使用价值.

1、劳动力商品的价值
它包括三个部分：维持劳动者本人所必需的生活资料的价值；为维持劳动者家属的生存所必须的生活资料的价值；劳动者接受教育和训练所支出的费用。由于劳动力价值的构成包含着一个历史的和道德的因素，在不同的国家或在同一国家的不同历史时期，劳动者所必需的生活资料的数量和构成也是有区别的，所以劳动力价值的最低界限，是有生活上不可缺少的生活资料的价值所决定的。一旦劳动力价值降低到这个界限以下，劳动力就只能在萎缩的条件下维持。
2、劳动力商品的使用价值
劳动是劳动力商品的使用价值，它本身并不是商品。劳动力商品的使用价值是价值的源泉，这是劳动力商品与其他商品不同的最根本特点。劳动力商品在消费中能够创造新的价值，而且这个新的价值比劳动力本身的价值更大。正是由于这一特点，货币所有者购买到劳动力以后，在消费它的过程中，还能得到一个增值的价值即剩余价值。而一旦货币购买的劳动力带来剩余价值，货币也就变成了资本。

温馨提示：以上解释仅供参考。
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劳动力作为一种商品，其价值就是劳动力价值——以资本家付给工人的工资的形式体现，它包括工人再生产劳动力所需生活资料的价值，培训培养工人所支付的价值，以及工人用以延续劳动力所需的价值（工人家庭所需的价值）。
劳动力是一种特殊的商品，之所以说它特殊，就是因为它可以创造出比自身价值多的多的价值出来。因而，劳动力的使用价值就在于劳动力创造出的价值。

1
商品是价值和使用价值的统一体，但不是所有物体都是
2
不能同时拥有价值和使用价值---就是你要么要钱，要么要物
3
使用价值是价值的前提和必要条件---没用的东西是没人会要的
4
价值是使用价值的表现形式---按照常识，就是越贵的东西越有用
5
有使用价值不一定就有价值---这个是按照微观经济学的稀缺性原则：如空气
6
使用价值凝聚着广大劳动人民的无差别劳动