续签合同后提前离职是否可以领取失业金

2025-01-02 06:24:51

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回答1：

　　劳动者主动离职的不能林却霍思燕步行街，被解除合同缴费满一年进行失业求职等级可以领取失业保险金。
　　根据《社会保险法》第四十五条规定，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，非因本人意愿中断就业，已经进行失业登记并有求职要求的，是领取失业保险金的三个必备条件。因此，续签合同后提前离职，劳动者主动辞职的，是因为本人意愿中断就业的，不符合领取失业保险金条件，不能领取失业保险金。但用人单位解除合同的，解除合同前用人单位与劳动者缴纳失业保险费满一年的，进行适用和求职等级，可领取失业保险金。

回答2：

领取失业金的三个条件：
1、是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
2、是非因本人意愿中断就业的；
3、是已经进行失业登记，并有求职要求的。
这三个条件需要同时具备，方可享受失业保险待遇。