警察考试的心理测试是怎么评的?

2024-12-28 19:57:08
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回答1:

工作能力与工作需要之间的矛盾:一个人的工作能力总是有限的,而社会在不断进步,犯罪分子使用的手段也在不断升级,新问题、新情况层出不穷。许多警察不能及时地再学习、再增加,致使工作能力不能很好地满足公安工作的需要,从而造成心理压力。

工作的复杂性:警察作为维护社会治安的重要力量,除了巡逻、侦破案件以外,既要同酗酒、吸毒等:违法行为作斗争,又要为居民提供各种各样的社会服务,一天到晚总有处理不完的问题,因而长期处于疲倦状态。

心理测试注意事项

心理测试按照正常人的思维模式去答就行了,该害怕的还是害怕,该讨厌的还是讨厌,该喜欢的还是喜欢,只要不极端就行。不要去思量以为是来考警察的,该害怕的就要答成不害怕,该讨厌的就要答成不讨厌,这样反到会出问题。心理测试是测试心理是否正常,而不是在考验你是否是一个坚强的铁血战士。

心理测试评判标准实际上是这样的:每个答案都有一个分值,比如过分坚强就会得一个比较高的分,过分怯弱就会得一个比较低的分,综合所有题下来得分过高或者过低的就会被认为不合格,只有在中间的会认为是正常合格的。

以上内容参考  百度百科-心理测试

回答2:

第一,考警察的心理测试和一般公务员的心理测试是一样的。你不必紧张.警察的心理测试主要动机就是因为警察是高危职业,测试你是否能胜任警察(不管什么警种)这个职业.一般来说只要心理没有什么毛病的人,都会通过的。在考警察的时候更不必紧张.
第二,考警察肯定是有一小部分暗箱操作的。但随着考试越来越明朗化,这种操作是越来越少.这个要看各个地区的情况.现在一般来说还是比较公正的。

回答3:

哈哈~我们第一第二都被刷掉了~~7个刷三个~~~厉害考官说的算~~心理过不去这个坎啊 人渣

回答4:

暗箱操作是肯定有的

回答5:

你 可以直接哦到那去问问 的 ,要 不 也可以上网查 查的,一定都 有的,祝你好运!