不同意。
个人觉得现场招聘会的企业都挺垃圾的，那也叫面试？几个人做那里发呆，收着你的简历，简单说两句，等通知吧！简直就是形式化的。去的招聘会没有什么好点的公司，现在网投吧，的确也很难，大家都一样。
我两年来也在不停地换工作。。。我觉得网上招聘效率真的很低。原因一是招聘方未必及时查看网页，二是没有见过真有，他们心里也没底。三是我们自己也不知道那家公司到底是什么情况。我还是建议去招聘现场，和对方有个面对面的交流，互相都可以了解一些东西。网上找工作，很多时候去了才知道和想的完全不一样。浪费时间精力。可能你本身资质是很不错的，既然人才市场回应率很高，多跑跑还是很有好处的。不要偷懒啦。。。
网上招聘的人只是找他们需要的人，如果要你了，就会和你联系的，没动静，就是不准备招你，或者还没看你的简历
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