在职场工作很多年之后，发现一个特点：有很多老实人，无法获得足够的利益和成长机会。作家杨大侠杨科表达，越老实越要学会获取价值。
在职场上，本来老实人是踏实的象征，却被大家当成了贬义词，当成了吃亏的代名词，而且老实人很难成功也是不争的事实，到底为什么老实人很难成功呢，有没有破解的方法呢
