公务员的考试成绩的最终计算是按照笔试百分之五十面试成绩百分之五十的算法来算的，但是有的科目可能会划最低分数线，科目分数没有过最低分数线的话总分再高也不行。如果像你说的，某岗位招100人，面试比例一比三，那么你要考到前300才进面试，分数每年不一样如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
