已在电信干了十几年了,还要签订劳务派遣合同吗?

2024-12-17 10:49:12
推荐回答(1个)
回答1:

针对你的问题答复如下: 1,在劳动法上没有正式员工和合同工的区别,应该享有同样的同工同酬的待遇,你只要与用人单位存在事实劳动关系,用人单位就应该从用工之日起,给你们交纳社会保险,不会因为你是农业户口就免除了用然单位的该项义务,你们可以向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁要求定心公司给你补缴社会保险; 2,中华人民共和国劳动合同法第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。